Sie haben mehr verdient.
Mehr Karriere.

Ihre Aufgaben

• Aktiver Vertrieb der innovativen Produkte und Services im Bereich innovativer industrieller Messtechnik, sowie Begleitung technischer Kundenprojekte von der Anfrage bis zur Umsetzung
• Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen – sowohl mit neuen Geschäftspartnern als auch mit unserem bestehenden Netzwerk
• Koordination und Unterstützung unserer internationalen Vertriebspartner sowie enge Zusammenarbeit mit Distributoren
• Technische Integration und Know-how-Transfer bestehender Produkt-Lösungen in die bestehende Vertriebsstruktur -->Wissenstransfer als Kernaufgabe
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents und Kundenveranstaltungen
• Internationale Reisebereitschaft von bis zu 50 % im europäischen Ausland sowie in Deutschland müssen gegeben sein

Ihr Profil

• Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Messtechnik oder vergleichbar) --> Berufseinsteiger sind explizit willkommen!
• Erste Erfahrungen im technischen Vertrieb, idealerweise mit erklärungsbedürftigen Produkten oder industrieller Messtechnik sind von Vorteil, aber kein Muss
• Wohnhaft in Berlin und Bereitschaft, hybrid vom Homeoffice heraus und vom Berliner Standort aus zu arbeiten
• Interesse an einem gewachsenem Hightech Start-up mit flacher Hierarchie, Gestaltungsmöglichkeiten und DU-Kultur
• Technisches Interesse und Begeisterung für innovative Systeme sowie Freude daran, gemeinsam mit Kunden maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Jede weitere Sprache ist von Vorteil
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen sowie gelegentlichen Aufenthalten am zweiten Firmensitz in Chemnitz

Ihre Vorteile

• Attraktives Vergütungsmodell
• Homeoffice-Möglichkeit
• Unbefristeter Vertrag

Ihr Arbeitgeber

International agierendes, bereits gewachsenes Hightech Start-up mit Sitz in Berlin.

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Leistungsorientierte Vergütung inklusive variabler Bonuskomponenten
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur Förderung einer gesunden Life-Work-Balance
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach individueller Absprache
• Unterstützung bei der Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld