Local HR Business Partner (Headquarter)

Für unseren Kunden in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben

  • Beratung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen (vom Onboarding bis zum Exit-Management)
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Begleitung von Recruitingprozessen (Teilnahme an Interviews)
  • Prozesse kritisch betrachten und Anregungen zu Verbesserungen vorschlagen
  • HR Projekte fachlich führen und/oder unterstützen (Employer Branding, Performance Management u. a.)

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebs- oder Personalwirtschaft) oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung
  • mindestens 2-3 Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem international agierenden Umfeld, Konzernerfahrung wünschenswert
  • proaktiv agierender Typus
  • verhandlungssichere Deutsch- wie Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

  • Gehaltsrahmen: 70.000 - 80.000 Euro p.a. (je nach Erfahrung und/oder Kompetenz)
  • interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Hauskantine
  • Firmenparkplatz

Ihr Arbeitgeber

Ein international agierendes Unternehmen im produzierenden Umfeld sucht Sie als HR Business Partner für den Bereich Zentralfunktionen. Lassen Sie uns bei Interesse über genaue Details hierzu sprechen.


Mit Ihrem Lebenslauf in nur 1 Minute.

Die Jobdetails

  • Ref.-Nr.: PERM4-037037
  • Berufsfeld: HR
  • Branche: Lebensmittel
  • Ort: Augsburg
  • Geschlecht: w/m/d
Mit Ihrem Lebenslauf in nur 1 Minute.

Ihr Kontakt

Nancy Seitz
Nancy Seitz
Karriereberaterin PERM4 | HR

+49 30 333063 855
+49 1713378056
nancy.seitz@perm4.com
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung.

Job teilen

Ihr Service

Mo-Fr 8-18 Uhr
+49 30 333063 600
bewerbung@perm4.com

Interessante Artikel

Job kündigen – die richtige Entscheidung?

Bewusst einen Schlussstrich ziehen, wenn es Zeit wird. Und den nächsten Schritt gehen.